思维导图059-聚焦故事目标

故事力已经成为了职场人士不可或缺的能力之一，拥有强大的故事力能帮助您事半功倍提升效率。今天黄老师和大家分享的常见的几种故事目标，希望大家在构建故事的时候能聚焦在达成这些目标上：

❤️1️⃣统一立场：通过故事让原本对立或中立的人群，有机会站到你这边形成统一战线。如果能实现这一目标，后续工作的推进会顺利很多；

🧡2️⃣消除疑虑：通过故事让对方消除此前的各种疑虑，这也是一般的职场沟通很难达到的目标，借助好的故事设计更容易实现；

💛3️⃣引起重视：有些问题通过日常沟通可能还不足以引起对方的重视，这时可以将相关素材包装成故事。以故事的形式来传递信息，引起足够的重视；

💚4️⃣认可价值：很多时候光有事实和数据还很难体现价值，比如足球场上个别位置球员的价值很难直接体现在数据上，需要通过一些故事来揭示他们的价值；

💙5️⃣批准资源：相比单纯的数字，数字背后的故事可能才是对方最终批准资源给你的关键。所以准备一个有启发性的故事更容易实现这一目标；

💜6️⃣采纳方案：工作中让对方采纳方案并不容易，通过故事让对方明白采纳后可以带来哪些好处，不采纳可能招来哪些问题也许是更高效的方式；